Artikel 236§1 van de lokale rechtspositieregeling dat zegt dat het personeelslid betaalde vakantie heeft op de volgende feestdagen: 1 januari, paasmaandag, 1 mei, Hemelvaartsdag, pinkstermaandag, 11 juli, 21 juli, 15 augustus, 1 november en 25 december. Deze lijst werd aangevuld door drie extra feestdagen, vastgelegd in de rechtspositieregeling voor het personeel van As op: 2 januari, 2 november en 26 december.
Artikel 236§2 wanneer een feestdag samenvalt met een zaterdag of een zondag dan wordt deze dag vervangen door een andere dag, bepaald door de raad.
Protocol van bijzonder overlegcomité van 5 november 2021 waarbij er kennis werd gegeven voor het inzetten van deze compensatiedagen.
In 2022 vallen 1 januari (nieuwjaar - zaterdag), 2 januari (tweede nieuwjaarsdag - zondag), 1 mei (Feest van de arbeid - zondag) en 25 december (Kerstmis - zondag) in een weekend. Deze dagen zullen vervangen worden door een andere dag, die door de raad bepaald wordt.
In 2022 zijn er 3mogelijke brugdagen, het schepencollege stelt voor om onderstaande dagen in te zetten als compensatiedagen:
Het personeel zal geen extra dagen verlof moeten inzetten om de brugdagen in te vullen. Na goedkeuring voorstel door het college van burgemeester en schepenen werd het voorstel ter kennis gegeven aan de vakbonden.
De raad keurt de verlofplanning voor 2022, integraal bij het besluit opgenomen, goed.
De vervangingsdagen voor feestdagen die samenvallen met een zaterdag of zondag in 2022 zijn ter kennisgeving, voorgelegd aan de vakbonden en aan het college van burgemeester en schepenen.